L’integrazione scolastica e le opportunità di inserimento lavorativo
Fattore determinante per l’integrazione sociale e lavorativa dei diversamente abili, al pari che per tutti i ragazzi e le ragazze, è il conseguimento di un adeguato livello formativo, per il cui raggiungimento è indispensabile un’integrazione scolastica e formativa qualitativamente elevata, in grado di sviluppare le attitudini e le capacità di ciascuno.
A questo fine la Provincia di Forlì-Cesena ha sottoscritto un
Accordo di Programma unitamente a molti gli altri soggetti istituzionali, finalizzato prioritariamente a consentire e sostenere un processo di integrazione scolastica e formativa dell’alunno disabile funzionale al pieno sviluppo delle sue potenzialità e capacità, in vista del successivo inserimento sociale e lavorativo, con una forte attenzione alla continuità educativa e al progetto di vita complessivo. In particolare l’Accordo di Programma pone al centro dell’attenzione il soggetto disabile e la sua famiglia, i quanto punti di riferimento essenziali per l’elaborazione e la realizzazione di qualunque progetto educativo e formativo.
Scarica l’Accordo di programma
Giunti al termine del loro periodo formativo i ragazzi diversamente abili per il loro inserimento lavorativo possono contare sul supporto della rete dei servizi presenti in ambito provinciale. Per una panoramica dei servizi a loro dedicati si può consultare la Carta dei servizi
Scarica la Carta dei Servizi
Il collocamento mirato
La legge 68/99 ha modificato la disciplina del collocamento obbligatorio cercando di promuovere l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone disabili nel mondo del lavoro, attraverso servizi di sostegno e di collocamento mirato.
Il Servizio collocamento dei disabili offre servizi ai lavoratori disabili e alle aziende od enti pubblici.
attraverso che possono avvalersi dei servizi attivati dalla Provincia di Forlì-Cesena in applicazione della Legge n° 68 del 1999, finalizzati all’accompagnamento ed inserimento mirato di lavoratori disabili, o comunque destinatari delle norme sul Collocamento Obbligatorio, in ditte private.
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